為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)，加快推進(jìn)城市社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，提高社區(qū)工作者整體素質(zhì)，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批社區(qū)工作者。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)和條件

（一）招聘崗位計(jì)劃表

（二）招聘基本條件

1.招聘對(duì)象應(yīng)具有江西省戶籍；

2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)高,責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)違法違紀(jì)行為；

3.熱愛(ài)工作，熱心服務(wù)，具有一定的組織溝通協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)；

4.具備良好的職業(yè)道德和適應(yīng)崗位的身心條件；

5.年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期均為2022年7月31日；35周歲以下即：1987年7月31日（含）以后出生;40周歲以下即：1982年7月31日（含）以后出生；其他以此類推。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.處于黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，或者因涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

3.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)，在禁考期內(nèi)的;

4.有重大疾病尚未治愈的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（三）加分項(xiàng)目

滿足以下加分項(xiàng)的，按相應(yīng)分值累加于筆試成績(jī)，累加上限為5分。加分項(xiàng)目分?jǐn)?shù)計(jì)入筆試最終成績(jī)。

1.中共正式黨員，加3分；

2.通過(guò)全國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)水平考試并取得資格證書的：初級(jí)資格證書加1分；中級(jí)資格證書加3分；高級(jí)資格證書加5分；

3.取得本科學(xué)歷學(xué)士學(xué)位的報(bào)考者加2分；取得研究生學(xué)歷碩士及以上學(xué)位的報(bào)考者加3分。

報(bào)名結(jié)束后即進(jìn)行加分公示，現(xiàn)場(chǎng)資審時(shí)對(duì)提交的相應(yīng)證明材料核定。弄虛作假者依法追究其責(zé)任，并取消報(bào)名資格、聘用資格。

二、招聘程序

本次公開(kāi)招聘實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。

（一）在線報(bào)名

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。

1.報(bào)名方式為在線報(bào)名。起止時(shí)間：2022年8月8日10:00至8月12日16:00。

2.報(bào)名步驟

（1）報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)注冊(cè)、登錄江西人才服務(wù)網(wǎng)（www.jxrcfw.com），通過(guò) “考試報(bào)名—考試列表”欄目，選擇“2022年青云譜區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者”專題，進(jìn)行報(bào)名。

（2）報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)中按要求如實(shí)填寫報(bào)名表，并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)上傳近期（6個(gè)月以內(nèi)）免冠正面證件照（jpg格式,40kb以下），資格證明等材料以附件形式上傳。直至報(bào)考頁(yè)面顯示“報(bào)名成功”，則報(bào)名完成。為在招聘過(guò)程中能及時(shí)聯(lián)系到報(bào)考人員，報(bào)名表中填寫的聯(lián)系電話請(qǐng)務(wù)必保持暢通，否則造成的后果自負(fù)。

滿足加分項(xiàng)的報(bào)名人員，須在表格相應(yīng)處填寫內(nèi)容體現(xiàn)，未填或填寫內(nèi)容不能滿足加分的，視為放棄加分。

（3）報(bào)名通過(guò)且繳費(fèi)成功人員為最終報(bào)名人員。報(bào)名考試費(fèi)為50元/人（棄考者及因個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法正常參加考試的最終報(bào)名人員，報(bào)名費(fèi)不予退回），繳費(fèi)截止時(shí)間為報(bào)名截止當(dāng)日17：30。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)考資格。請(qǐng)報(bào)考者在報(bào)名規(guī)定時(shí)間期限內(nèi)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看報(bào)名結(jié)果。

（4）筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2022年8月18日10:00至8月20日9:00，根據(jù)疫情防控要求，如需要更改時(shí)間，則另行通知。

本次筆試按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與最終報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例開(kāi)考。未達(dá)比例時(shí)，則相應(yīng)減少招聘崗位計(jì)劃數(shù)。

后續(xù)事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注青云譜區(qū)政府網(wǎng)站（http://qyp.nc.gov.cn/）、江西人才服務(wù)網(wǎng)（www.jxrcfw.com）。

（二）筆試

1.時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

2.筆試科目為《綜合知識(shí)（含公文寫作）》，滿分100分，時(shí)長(zhǎng)120分鐘。

3.題型及相應(yīng)內(nèi)容

（三）資格審查

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，報(bào)名人員提交的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查或無(wú)法完成資格審查的，取消報(bào)名人員應(yīng)聘資格。

1.時(shí)間及地點(diǎn)：另行公告。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提交材料：

（1）身份證原件；

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證原件;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還要提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件；

（3）2002年后取得大專及以上學(xué)歷的，需提交《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(登錄學(xué)信網(wǎng)查詢下載，有效期需在2022年12月1日之后)；

（4）本人近期一寸免冠同底彩色照片2張；

（5）本人工作經(jīng)歷證明材料需提供：加蓋工作單位（社區(qū)）公章的工作經(jīng)歷證明原件，證明材料上需有本人姓名、身份證號(hào)碼、工作年限、任職崗位、單位（社區(qū)）公章等；

（6）中共黨員需提供所在黨組織出具的證明材料或黨員繳費(fèi)憑證（蓋章件）；

（7）報(bào)名填表時(shí)注明的其他相關(guān)材料等（如社會(huì)工作者職業(yè)資格證原件等）。

對(duì)資格審查中因資格不符所產(chǎn)生的人員空缺，從該崗位所有未入圍人員中按筆試最終成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)一次，如遇分?jǐn)?shù)并列的，可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。

資格審查通過(guò)者，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

（四）面試

1.時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.面試內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分。時(shí)限8分鐘。主要考核應(yīng)聘人員的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、人際交往、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表、臨場(chǎng)應(yīng)變和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

3.修正系數(shù)

同一職位不同面試分組的，參照公務(wù)員面試相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終得分。

修正系數(shù)=同一職位所有考生平均分/該考生所在面試小組的平均分

面試最終成績(jī)=個(gè)人原始面試成績(jī)×該考生所在面試小組的修正系數(shù)

考場(chǎng)修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù)，第8位按四舍五入法處理。計(jì)算平均分時(shí)需去除面試成績(jī)異常數(shù)據(jù)（小于40分或高于90分），以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。

4.成績(jī)合成

綜合總成績(jī)＝筆試（最終）成績(jī)×40%+面試（最終）成績(jī)×60%

筆試（最終）成績(jī)、面試（最終）成績(jī)、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

（五）體檢

入圍體檢人員名單根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分的排名順序，按照１:1的比例確定。綜合總成績(jī)相同的，以面試（最終）成績(jī)高者、學(xué)歷高者依次確定。

1.時(shí)間及地點(diǎn)：另行公告。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。因工作實(shí)際需要，體檢缺項(xiàng)者視為自動(dòng)放棄。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視作自動(dòng)放棄體檢資格。體檢在指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。

3.體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或者上一級(jí)別的另一醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢不合格者不予聘用。

（六）考核

體檢合格者列入考核對(duì)象，主要為對(duì)考核對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想政治素質(zhì)和綜治等方面情況進(jìn)行審查以及對(duì)其資格條件進(jìn)行資格復(fù)審�？己瞬缓细竦模�不予聘用。

（七）公示

網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考核等工作結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在江西人才服務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

因體檢、考核、公示不合格或考生自動(dòng)放棄造成的崗位空缺，從入圍面試考生中，按綜合總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)，綜合總成績(jī)相同的，依次以面試（最終）成績(jī)分?jǐn)?shù)高者、學(xué)歷高者確定遞補(bǔ)人員。其它情況一律不遞補(bǔ)。

三、聘用及待遇

（一）擬聘人員工作試用期為3個(gè)月，以實(shí)際到崗情況發(fā)放薪酬；

（二）社區(qū)工作者薪酬按南昌市《關(guān)于加強(qiáng)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》文件中《社區(qū)工作者薪酬管理實(shí)施辦法》執(zhí)行；

（三）瞞報(bào)病情參加考試，聘用后6個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)重大疾病不能勝任工作崗位的，街道、鎮(zhèn)有權(quán)無(wú)條件解除聘用手續(xù)；

（四）凡進(jìn)入面試未被聘用的報(bào)考者，將作為后備人員進(jìn)入社區(qū)工作者儲(chǔ)備庫(kù)（保留一年），社區(qū)工作崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，可按綜合總成績(jī)從高分到低分排名順序遞補(bǔ)，并在通過(guò)體檢等相應(yīng)手續(xù)后予以聘用。

四、其他事項(xiàng)

本次公開(kāi)招聘考試疫情防控相關(guān)規(guī)定，將根據(jù)國(guó)家和江西省、南昌市疫情防控的總體部署和最新要求進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注并嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定,凡是弄虛作假、隱瞞、瞞報(bào)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報(bào)考資格及聘用資格,造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)法律責(zé)任。

1.簽訂個(gè)人健康承諾書；

2.參加應(yīng)聘人員均是落實(shí)疫情防控工作的主體，均應(yīng)承擔(dān)考試期間的疫情防控主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施；

3.在進(jìn)入考試地點(diǎn)時(shí)，須提交“個(gè)人健康承諾書”，佩戴口罩進(jìn)入，掃描健康碼（昌通碼，建議考生提前申領(lǐng)）、行程碼，持有24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明并接受體溫測(cè)量，如有健康碼為黃碼或紅碼的，不能提供近24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的，不戴口罩的，體溫連續(xù)三次測(cè)量≥37.3℃以上的，或經(jīng)疫情防控組的專家評(píng)估后認(rèn)定不適合參加本次公開(kāi)招聘考試的人員，均不得參加考試，禁止進(jìn)入，并直接勸離。

政策咨詢電話：0791-88462691（青云譜區(qū)民政局）

技術(shù)咨詢電話：0791-86128037（江西人才服務(wù)網(wǎng)）

（以上電話請(qǐng)于工作日工作時(shí)間撥打，即：9:00-12:00、13:30-17:00）。

青云譜區(qū)社區(qū)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年8月2日

個(gè)人承諾書

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