贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司因工作需要，決定向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員，為切實(shí)做好招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、總體要求

嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的總體要求，堅(jiān)持依法、依規(guī)進(jìn)行招聘工作。

二、招聘崗位及職數(shù)

本次公開(kāi)招聘工作人員8人，詳見(jiàn)附件2。

(一)應(yīng)具備的基本條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針和政策；

2.具有較好的業(yè)務(wù)水平和組織協(xié)調(diào)能力；

3.大專以上學(xué)歷，品行端正、身體健康，能勝任本職工作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4.其他條件詳見(jiàn)附件2。

(二)下列人員不具備報(bào)名資格

1.受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;

2.正在接受違法違紀(jì)審查尚未終結(jié)的;

3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

4.現(xiàn)役軍人;

5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

三、招聘程序

本次公開(kāi)招聘按發(fā)布招聘信息、個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息(2022年6月28日)

通過(guò)贛州市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局政務(wù)網(wǎng)、贛州人才熱線網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

(二)個(gè)人報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022 年 6月28日- 7月7日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。(雙休日接受報(bào)名)

2.報(bào)名方式及地點(diǎn)

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受電話、信函和網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：贛州市贛南大道1888號(hào)金色春城小區(qū)77棟贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司2樓綜合部。

聯(lián)系人：黃女士、李女士 聯(lián)系電話：0797-7302606

3.報(bào)名材料：①本人身份證原件及復(fù)印件;②畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件，教育部指定的中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件;③本人近期免冠一寸彩照2張;④《應(yīng)聘人員報(bào)名表》。

(三)資格審查

由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘條件進(jìn)行人員資格審查，對(duì)形成一定競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系崗位進(jìn)行開(kāi)考 ，通過(guò)資格審查的報(bào)名人員，將電話通知參加面試。

(四)面試

由贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司組成的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行面試，主要測(cè)試應(yīng)試人員的適應(yīng)能力、人際溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及舉止儀表等，面試時(shí)間另行通知。

(五)體檢

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)面試成績(jī)擇優(yōu)確定入圍體檢、政審人員，在贛州市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局政務(wù)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示后無(wú)異議或雖有異議但查無(wú)實(shí)據(jù)者，由贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司組織體檢和政審，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的條件進(jìn)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自付。

因個(gè)人原因放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺，按報(bào)考同一崗位考生的面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。

體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人員，在贛州市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局政務(wù)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示后無(wú)異議或雖有異議但查無(wú)實(shí)據(jù)者，與贛州市人力資源有限公司辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并派遣至贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司工作。

(六)聘用及待遇

1.聘用人員的試用期為2個(gè)月，試用期滿且考核合格的予以正式聘用，與贛州市人力資源有限公司簽定勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)。

2.聘用人員工資福利待遇按贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司薪酬方案（勞務(wù)派遣）執(zhí)行，繳納五險(xiǎn)一金，享受公司工會(huì)福利及午餐補(bǔ)貼。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

由贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司組織實(shí)施。

本公告的最終解釋權(quán)在法律規(guī)定范圍內(nèi)歸贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司所有，未盡事宜另行通知。

附件1：應(yīng)聘人員報(bào)名表.doc

附件2：招聘職數(shù)及需求表.doc

贛州市保障性住房建設(shè)運(yùn)營(yíng)有限公司

2022 年6月27日

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