為吸引楓港籍人才返鄉(xiāng)就業(yè)，引導和鼓勵更多高校優(yōu)秀畢業(yè)生進入大學生村官隊伍，優(yōu)化村干部整體素質，提高村干部工作能力，提升村黨組織服務群眾水平，夯實農(nóng)村基層戰(zhàn)斗堡壘作用，鄉(xiāng)黨委決定，開展選聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生到村任職工作，具體方案如下。著眼于選聘、培養(yǎng)一批扎根農(nóng)村基層的優(yōu)秀人才，堅持“德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰藴�，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。選聘大學生村官4名，職位分別為:白家圩村黨建文化宣傳員、涂坊村黨建文化宣傳員、郭坪村黨建文化宣傳員、大淮村黨建文化宣傳員。選聘對象一般為全日制大專及以上學歷且年齡在35 周歲及以下的人員（全日制本科以上學歷人員可適當放寬年齡），一般限報本人、配偶、父母戶籍所在地、成長地或居住地崗位，本村沒有合適人選的，可在本鄉(xiāng)范圍內(nèi)統(tǒng)籌。1. 思想政治素質好，作風踏實，肯于吃苦，組織紀律觀念強。3. 具備一定的組織協(xié)調(diào)、工作謀劃、人際交往能力。4. 熱愛農(nóng)村工作，善于做好新形勢下農(nóng)民群眾工作。5. 身體健康，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定的體檢要求。1. 曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)，或被判處刑罰正在服刑期間的。2. 存在涉黃、涉賭、涉毒或非法拘禁、敲詐勒索、聚眾斗毆等違法行為受處理的。6. 涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關、公安司法機關立案調(diào)查的。7. 煽動群眾鬧事、擾亂公共秩序，或道德品行低劣、在群眾中影響較壞的。8. 嚴重違法用地、違章建房行為尚未整改的，或嚴重損害生態(tài)環(huán)境、違反計劃生育政策未處理到位的。9. 有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的。10. 受到黨紀政務處分尚未超過所受紀律處分有關任職限制期限的。11. 違反信訪規(guī)定，組織、參與或煽動、教唆他人進行信訪活動的。13. 按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。1. 在村“兩委”任職的回村大學生薪資為每月3000元，建立回村任職大學生報酬正常增長機制。2. 返村任職的大學生，著重加強跟蹤培養(yǎng)。工作表現(xiàn)突出的大學生中是黨員的，作為村黨支部書記后備力量培養(yǎng)；非黨員的作為優(yōu)先發(fā)展黨員對象。3. 對工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀的大學生，在評先評優(yōu)上予以傾斜，在事業(yè)編制、公務員考錄推薦上優(yōu)先考慮，并統(tǒng)籌利用好其他各項優(yōu)惠政策。4. 任職期間，任職人員必須服從鄉(xiāng)、村兩級黨組織工作安排，堅持在村工作，實行坐班制。對1個月內(nèi)無故曠工超過7個工作日進行約談并通報；對1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日解除合同。1. 提交報名申請。應聘者可在2022年6月3日17:00前向村黨組織提出報名申請； 2. 現(xiàn)場確認報名。應聘者本人無論前期是否已向村黨組織報名，均需在2022年6月6日17點之前，前往楓港鄉(xiāng)組織口辦公室（政府大樓一樓樓梯右側）提交紙質報名材料。材料包含：大學生回村任職自薦表（一式三份），本人近期免冠2寸照片三張，身份證、戶口本，畢業(yè)證書及學位證書原件、父母戶口本（以上證件需提供兩份復印件）,本人是黨員身份的提供黨員證明（一式三份）。鄉(xiāng)黨委安排專人對報名者的思想政治、學歷學位、身體健康、遵紀守法以及是否符合報名條件等情況進行專項審查。審查合格者再進入由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)籌鄉(xiāng)紀檢、派出所、土管規(guī)劃、信訪綜治等部門進行的聯(lián)審環(huán)節(jié)，聯(lián)審過程中安排駐村班子成員對報名人員進行入戶家訪和談話了解。對資格專項審查和聯(lián)審過程中不合格的人員皆予以取消報名資格。經(jīng)鄉(xiāng)黨委資格審查合格的競聘人員，將通過“面試”的方式進行選拔。面試由鄉(xiāng)黨委組織專業(yè)面試組，制定統(tǒng)一面試考題，統(tǒng)一評分標準，對進入面試環(huán)節(jié)的人員進行現(xiàn)場考核打分，各村競職面試人員按得分由高到低進行排名，并取前兩名進入考察環(huán)節(jié)。面試時間：2022年6月10日上午9點，地點：楓港鄉(xiāng)政府四樓會議室。鄉(xiāng)黨委組織專人下村，根據(jù)群眾、黨員反映和村兩委干部評價對考察對象進行多方面綜合考察，根據(jù)考察結果擇優(yōu)確定最終錄用人選。 根據(jù)各村推選報送及鄉(xiāng)黨委考察情況，鄉(xiāng)黨委政府將通過會議集體研究確定錄用任職人選和無人報考村的調(diào)劑人選。原則上競職人員只能競選戶籍或原籍所在村崗位。若出現(xiàn)部分村無報名人員，將優(yōu)先從其他村進入考察階段且服從調(diào)劑的落選人員中按競職答辯分數(shù)從高低擇優(yōu)考察后進行調(diào)劑。擬任職人選及崗位確定后，在選聘村村務公開欄進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，由鄉(xiāng)政府與錄用人員簽訂合同，備案并上崗。設置試用期一個月，試用期內(nèi)考核不合格人員鄉(xiāng)政府可以單方面與錄用人員解除合同。合同期滿后，勞動關系自動終止。鄉(xiāng)黨委根據(jù)任職表現(xiàn)與個人意愿決定是否繼續(xù)簽訂聘用合同，每一年簽訂一次。
本實施方案及其他未盡事宜由楓港鄉(xiāng)黨委負責解釋。
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/ZN2jI9UgueFOQhAmRvPbXw
責編:一佳教育
