在线无码视频二区,国产精品无码三级国产专区,国产精品秘 麻豆果冻传媒在线,国产精品蜜桃无码xxx

    <source id="z7wt6"><mark id="z7wt6"></mark></source>
    1. <table id="z7wt6"></table><big id="z7wt6"></big>

    2. 您現(xiàn)在的位置:一佳教育首頁 > 招考資訊 > 招考公告

      2022年贛州市金盛源融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司招聘9人公告

      一、公司簡介

      贛州市金盛源融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司于2013年4月12日經(jīng)省政府金融辦批準(zhǔn)重組,為市屬國有金融企業(yè)。

      公司由市財(cái)政局履行出資人監(jiān)管職責(zé),注冊資本25億元,主體信用評級AA級的政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)。公司業(yè)務(wù)經(jīng)營范圍包括融資性擔(dān)保、履約擔(dān)保、訴訟保全擔(dān)保業(yè)務(wù),與擔(dān)保有關(guān)的融資咨詢、財(cái)務(wù)顧問等 中介服務(wù)業(yè)務(wù),再擔(dān)保業(yè)務(wù)等。

      為推動集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展,吸引優(yōu)秀人才壯大公司隊(duì)伍,結(jié)合集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展與經(jīng)營管理需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員9名。

      二、招聘崗位及人數(shù)

      (一)業(yè)務(wù)二部部門經(jīng)理1名

      (二)內(nèi)審部部門經(jīng)理1名

      (三)風(fēng)控部戰(zhàn)略研究專員1名

      (四)普惠擔(dān)保部項(xiàng)目經(jīng)理4名

      (五)合規(guī)部合規(guī)專員1名

      (六)資產(chǎn)管理部資產(chǎn)專員1名

      三、各崗位目標(biāo)薪酬

      1.業(yè)務(wù)二部部門經(jīng)理年度目標(biāo)薪酬30萬元左右。

      2.內(nèi)審部部門經(jīng)理年度目標(biāo)薪酬22萬元左右。

      3.風(fēng)控部戰(zhàn)略研究專員年度目標(biāo)薪酬20萬元左右。

      4.普惠擔(dān)保部項(xiàng)目經(jīng)理年度目標(biāo)薪酬12萬元左右。

      5.合規(guī)部合規(guī)專員年度目標(biāo)薪酬12萬元左右。

      6.資產(chǎn)管理部資產(chǎn)專員年度目標(biāo)薪酬18萬元左右。

      四、崗位任職要求

      (一)詳見附件1:贛州市金盛源融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司公開招聘職位表。

      1.任職要求中,明確為“中共正式黨員”的,是指必須從中共正式黨員隊(duì)伍中選聘人員;明確“中共正式黨員優(yōu)先”的,是指對通過資格審查,且筆試、面試成績合格的應(yīng)聘者,同等條件下,優(yōu)先錄用中共正式黨員。

      2.年齡計(jì)算時間截至招聘公告發(fā)布之日。

      3.相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷10年(含10年)以上者,或具有本專業(yè)最高職稱者,學(xué)歷及年齡可適當(dāng)放寬。

      (二)有以下情形之一者不具備報(bào)考資格,不予接受報(bào)名:

      1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的。

      2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的。

      3.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的。

      4.被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退(解除聘用合同)或開除的。

      5.其他不宜從事本次招聘崗位工作的情形。

      五、招聘程序

      此次招聘按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名時間:2022年2月15日—2022年3月14日。

      2.報(bào)名方式:發(fā)送報(bào)名材料至jsydbrsb@163.com郵箱報(bào)名,報(bào)名材料命名為“應(yīng)聘××崗位+姓名”。

      3.報(bào)名要求:

      (1)報(bào)名應(yīng)提交以下材料:

      ①Word格式《報(bào)名表》,請下載附件2。

      ②身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、職稱證書、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》,研究生學(xué)歷的須同時提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證,以上相關(guān)證件須提供掃描件(應(yīng)聘者進(jìn)入筆試的須帶原件備查)。

      (2)每人限報(bào)一個職位,報(bào)多個職位的,取消報(bào)名資格。

      4.聯(lián)系方式:

      (1)地址:贛州市興國路18號財(cái)智廣場A棟2樓。

      (2)電話:0797-8198865,13607076607,聯(lián)系人陳女士。

      (二)資格審查

      1.資格審查主要審核應(yīng)聘者與職位相關(guān)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、資格證、職稱證、年齡、工作經(jīng)歷等基本信息。

      2.《報(bào)名表》主要信息填寫不完整或報(bào)名材料不齊全者,資格審核不予通過。

      3.資格審查貫穿于招聘工作的全過程(含聘用后),對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符,經(jīng)核查屬實(shí)的,取消資格。

      (三)筆試

      1.符合條件的進(jìn)入筆試,由第三方制定筆試題目(含命題、審題、印刷、閱卷),由公司組織筆試考試(包括場地安排、考試通知、監(jiān)考等),具體時間、地點(diǎn)另行通知(未進(jìn)入筆試的人員不另行通知)。

      2.筆試滿分為100分,采用閉卷方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位要求分別確定。

      3.筆試成績滿60分,從高分到低分按照1:5比例確定入圍面試人員(與入圍最后一名成績并列者一并列入);若未達(dá)到1:5比例,實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)須不少于招聘計(jì)劃數(shù);若實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù),則核減相應(yīng)招聘計(jì)劃數(shù)。

      4.相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷3人(不含)以內(nèi)報(bào)名的免筆試,直接入圍面試;相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷3人(含)以上報(bào)名的,全部入圍筆試。

      5.筆試成績不帶入面試。

      (四)面試

      1.面試采取應(yīng)聘者自述、考官提問等方式,主要考察測評應(yīng)聘者應(yīng)具備的專業(yè)知識、溝通表達(dá)能力、靈活應(yīng)變能力、求職動機(jī)等。

      2.由第三方制定面試題目(含命題、審題、印刷),公司組織面試。

      3.面試時間、地點(diǎn)另行通知(未進(jìn)入面試的人員不另行通知)。

      4.面試滿分為100分,面試小組成員就面試情況進(jìn)行綜合評分,去掉1個最高分及1個最低分,其余得分總和的平均分(小數(shù)點(diǎn)后保留2位小數(shù))為應(yīng)聘者面試成績;面試成績75分(含)以上者,方可擬定為候選人。

      (五)背景調(diào)查

      根據(jù)面試成績從高分到低分的順序,按招聘人數(shù)1:1的比例確定候選人(成績相同者加試題目,得分高者擬定為候選人),開展背景調(diào)查。若背景調(diào)查中發(fā)現(xiàn)候選人在個人誠信、道德、征信、職業(yè)操守、遵紀(jì)守法方面存在問題,或本人自愿放棄背景調(diào)查,將取消其資格,視情況遞補(bǔ)或重新招聘。

      (六)體檢

      通過背景調(diào)查的候選人,由公司通知到指定醫(yī)院按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。體檢不合格或本人自愿放棄體檢的人員,將取消資格,按照面試情況遞補(bǔ)人員進(jìn)行背景調(diào)查或者重新招聘。

      (七)公示

      1.過程公示。在集團(tuán)公司網(wǎng)站公示通過資格審查入圍筆試、面試、背景調(diào)查與體檢人員名單,公示時間為2天。公示期滿無異議的進(jìn)行下一環(huán)節(jié),否則視情況遞補(bǔ)。

      2.結(jié)果公示。通過背景調(diào)查和體檢的擬錄用人員名單,在集團(tuán)公司網(wǎng)站公示3天,接受社會監(jiān)督;經(jīng)公示無異議或異議查實(shí)不影響聘用的人員,提交公司相關(guān)會議集體討論;對公示未通過的人員取消聘用資格,視情況遞補(bǔ)或者重新招聘。

      (八)討論研究、聘用

      公示合格的擬聘用人員,提交公司相關(guān)會議集體討論研究。通過討論研究的擬聘用人員,由黨群工作部(人力資源部)通知辦理入職手續(xù)。若本人自愿放棄入職或在規(guī)定時間內(nèi)(一般為1個月內(nèi))未報(bào)到,按其自行放棄處理,視情況遞補(bǔ)或者重新招聘;試用期內(nèi)離職的,視情況遞補(bǔ)或者重新招聘。

      七、勞動合同及薪酬待遇

      (一)勞動合同

      入職后與集團(tuán)公司簽訂勞動合同,根據(jù)集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定,首次聘用期限為1至3年,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定約定試用期,試用期考核合格的予以聘用,考核不合格的取消聘用。

      (二)薪酬待遇

      根據(jù)相關(guān)規(guī)定,可享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金等,具體薪酬待遇根據(jù)集團(tuán)公司員工薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      附件:附件1.贛州市金盛源融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司公開招聘職位表

      附件2.報(bào)名表

      贛州市金盛源融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司

      2022年2月15日

      文章來源:https://www.797rs.com/news/17712.html

      責(zé)編:一佳教育