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      2022年南昌經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)冠山管理處招聘4人公告

      根據(jù)南昌經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)冠山管理處崗位空缺情況和工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘4名垃圾分類專職人員(村、場、社區(qū))。人才派遣招聘工作由江西省同濟人力資源集團有限公司具體組織實施,現(xiàn)將公告如下:

      一、崗位計劃數(shù)及崗位條件

            垃圾分類專職人員:4名,年齡45周歲及以下(197721日后出生),高中及以上學(xué)歷,不限專業(yè),自然保護與環(huán)境生態(tài)類專業(yè)同等條件下優(yōu)先。

       二、招聘辦法

            (一)應(yīng)聘報名時間與方式

      1、報名時間:自2022215日起至2022223止。

      2、報名方式:報考人員登錄江西省同濟人力資源集團有限公司(http://www.tjrlhr.com)招聘中心頁面,進入“南昌經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)冠山管理處垃圾分類專職人員(村、場、社區(qū))招聘公告”欄目,通過“報名入口”索引進行報名。

      所需上傳附件材料:

      1)本人身份證原件正反面掃描件;

      2)有效畢業(yè)證、學(xué)位證原件掃描件;

      3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

      4)與報考崗位相關(guān)的職稱、技能資質(zhì)證書掃描件;

      注:1.本次報名采取誠信報名,后續(xù)如發(fā)現(xiàn)報考人員的報考條件存在虛假等不符合報名情況,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
            2.本次報名不收取報名費。

            (二)面試(時間及地點待定,另行通知)

             依考生資格復(fù)審最終確定名單。面試采取結(jié)構(gòu)化面試和自由提問相結(jié)合方式進行。面試滿分100分。凡參加同一崗位面試的所有考生面試成績均低于80分,或在面試過程中,面試考官組認(rèn)為擬招聘崗位所有面試考生均無法匹配該崗位所需能力要求的,可決定取消該崗位工作人員的招聘。

            (三)體檢與政審

      根據(jù)考生面試成績從高到低順序按崗位招聘計劃數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單(若考生面試成績并列的,則入闈體檢人員名單以考官評分最高分為依據(jù),按從高到低順序確定),若因考生放棄體檢或體檢不合格,則取消該崗位相應(yīng)招聘計劃。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢環(huán)節(jié)結(jié)束后,對體檢合格人員進行政審考核。

      政審考核工作主要對入闈人員資格再次復(fù)審和政審考核,在招聘過程的任何環(huán)節(jié)中凡發(fā)現(xiàn)報考者與公告職位所要求的資格條件不符,且弄虛作假的,均取消其報考或聘用資格,且后果自負。

            (四)擬聘人員的確定和公示

            根據(jù)政審考核結(jié)果,按照崗位1:1比例確定擬聘人員名單,對擬聘用人員在江西省同濟人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.tjrlhr.com)上進行公示,公示時間為3個工作日。

            (五)辦理聘用及崗位福利待遇

            公示無異議人員辦理相關(guān)聘用手續(xù),試用期兩個月,試用期滿經(jīng)考核合格后,垃圾分類專職人員按月工資3000元(含社保個人部分)執(zhí)行。入職即按國家規(guī)定繳納五險。

       三、聯(lián)系方式

            1.咨詢電話:劉女士  19914427727(微信同號,報名后及時備注名字添加微信

            2.咨詢時間:法定工作日的9:00-12:00、13:30-17:00

      文章來源:http://www.tjrlhr.com/detail/1953.html





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