一、招聘要求

(一)招聘崗位及人數(shù)

本次計(jì)劃招聘11名社區(qū)監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員。

(二)基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，工作責(zé)任心強(qiáng)，能保守工作秘密，服從組織安排;

2.中共黨員(含中共預(yù)備黨員);

3.具備良好的職業(yè)道德和適應(yīng)崗位的身心條件;具有符合崗位要求的工作能力;

4.熱心于社區(qū)公共事業(yè)，具有一定的政策水平和依法辦事能力，熟悉所在社區(qū)基本情況;

5.支持基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和監(jiān)察監(jiān)督工作，敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督，能第一時(shí)間傳遞群眾的意見(jiàn)、建議;

6.高中及以上學(xué)歷;

7.具備法律、財(cái)會(huì)、審計(jì)等專業(yè)知識(shí)的優(yōu)先錄用;

8.年齡不超過(guò)35周歲;年齡計(jì)算截止日期為2019年1月31日。

(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考。

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的。

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.因嚴(yán)重違反工作紀(jì)律和規(guī)程被原工作單位辭退的。

5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

6.其他原因不適宜報(bào)考的人員。

二、招聘程序

本次招聘工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、資格審查、體檢、公示、政審、聘用等程序依次進(jìn)行。

(一)報(bào)名

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，考試之后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查工作。報(bào)名方式為在線報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名二種方式，應(yīng)聘人員可根據(jù)自身實(shí)際任意選擇一種方式進(jìn)行報(bào)名。

1.在線報(bào)名

報(bào)名人員可訪問(wèn)南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)，選擇相應(yīng)欄目，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，填寫相應(yīng)信息并上傳電子照片。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名人員可攜帶相關(guān)報(bào)名材料(按照資格審查需提交材料列表)至南昌縣八月湖街道(一樓紀(jì)檢監(jiān)察辦公室)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.報(bào)名時(shí)間:2019年1月7日9：00至1月15日16：00，其中現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的請(qǐng)于工作日工作時(shí)間內(nèi)報(bào)名。繳費(fèi)時(shí)間截至報(bào)名結(jié)束日當(dāng)日17：00。

4.本次報(bào)名考試費(fèi)為50元/人，在線報(bào)名的通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)，以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為最終報(bào)名人數(shù)。

5.招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上不低于1：3。比例不足時(shí)，由八月湖街道黨委按相關(guān)人事條例會(huì)議研究、確定最終計(jì)劃人數(shù)。

6.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2019年1月18日9：30至2019年1月19日14：00。

7.準(zhǔn)考證打印網(wǎng)址：http://job.nc.gov.cn/test/web/zkzprn.asp?id=46。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間：2019年1月19日(周六)14：00始。

2.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)加專業(yè)知識(shí)，考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘，滿分100分，分值占比分別為：公共基礎(chǔ)知識(shí)70%+專業(yè)知識(shí)30%。

專業(yè)知識(shí)重點(diǎn)考察考生對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《監(jiān)察法》等其他相關(guān)文件的熟悉情況。

4.根據(jù)招聘最終崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試成績(jī)由高分到低分順序，以不低于1:1.5的比例確定入圍面試人員名單(末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入);因棄考或缺考原因?qū)е略搷徫粺o(wú)法達(dá)到入圍面試比例的，且經(jīng)調(diào)劑后仍然未達(dá)比例的，經(jīng)研究同意，可按實(shí)際參與人員，全員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，但面試成績(jī)需達(dá)到面試平均分及以上，才予以進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

碩士研究生(含)以上學(xué)歷的人員不參加筆試，直接進(jìn)入面試。