一、單位簡介：

南昌市計(jì)劃供水節(jié)約用水辦公室隸屬市水利局下屬全額撥款行政事業(yè)單位，單位級(jí)別正科，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)一正三副，人員編制24人�，F(xiàn)有在編職工22人。內(nèi)設(shè)4 個(gè)職能科室。

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)對(duì)全市城市供水行業(yè)的運(yùn)行監(jiān)管，負(fù)責(zé)城市節(jié)水的行業(yè)管理，負(fù)責(zé)節(jié)水新技術(shù)的開發(fā)、推廣和應(yīng)用，開展全市節(jié)約用水的宣傳、培訓(xùn)及表彰工作、節(jié)水載體創(chuàng)建工作。依法征收超計(jì)劃用水累進(jìn)加價(jià)水費(fèi)和自建供水設(shè)施城市污水處理費(fèi)。

二、招聘背景：

因機(jī)構(gòu)體制改革，單位業(yè)務(wù)拓展需要，工作人員配備不足。在單位編制嚴(yán)格控制的情況下，現(xiàn)通過面向社會(huì)公開招聘的形式，招聘3名編外人員。

三、招聘崗位：

財(cái)務(wù)人員1名

要求：全日制本科學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，年齡30歲以下，身體健康，有較強(qiáng)的大局觀和組織觀念，責(zé)任心強(qiáng)、性格開朗、能熟練使用辦公軟件，有2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)：南昌市紅谷灘新區(qū)贛江南大道。

水資源管理工作人員2名

要求：全日制本科學(xué)歷，水文、水資源及水利相關(guān)專業(yè)，年齡30歲以下，身體健康，男性，有較強(qiáng)的大局觀和組織觀念，責(zé)任心強(qiáng)、性格開朗、能吃苦耐勞、工作踏實(shí)細(xì)心，能熟練使用辦公軟件，有2年以上水資源管理、水質(zhì)監(jiān)測相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)：南昌市紅谷灘新區(qū)贛江南大道。

四、招聘流程：

1、報(bào)名時(shí)間：2019年2月15日～3月15日

2、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名(所有資料打包發(fā)往指定郵箱)，報(bào)名時(shí)提供個(gè)人簡歷及招聘條件中所要求的學(xué)歷、體檢等相關(guān)證明材料;報(bào)名郵箱：380192626@qq.com;聯(lián)系人：涂科長，聯(lián)系電話： 17770090175 0791-86166391

3、資格審查和簡歷初選：單位將根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和簡歷擇優(yōu)初選。

4、面試：統(tǒng)一組織初選人員進(jìn)行面試，具體時(shí)間另行通知。

五、有關(guān)事項(xiàng)：

1、聘用

此次招聘為編制外招聘，試用期3個(gè)月，試用期滿能獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)工作者，可通過人力資源代理公司簽訂勞動(dòng)合同，表現(xiàn)優(yōu)異者可長期聘用。

2、待遇

試用期間月薪2000元，簽訂勞動(dòng)合同正式聘用后年薪5萬元左右(含三險(xiǎn)一金);我單位為編制外人員提供廣闊發(fā)展空間，和編制內(nèi)人員同等享有職稱(職務(wù))評(píng)定、事業(yè)計(jì)劃招聘等職業(yè)上升通道，視工作年限和考核結(jié)果給予一定的工資晉升待遇。