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      2018年贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)蟠龍鎮(zhèn)招聘城市管理輔助人員公告

      發(fā)布時(shí)間:2018-05-15 14:39:54 來源:一佳公務(wù)員考試網(wǎng) 點(diǎn)擊量: 我要分享
      為全面推進(jìn)贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)蟠龍鎮(zhèn)城市管理和執(zhí)法工作,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)招聘一批城市管理輔助人員。為有序做好招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
      一、招聘原則
      1.采取公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
      2.堅(jiān)持思想品德與個(gè)人素質(zhì)并重的原則。
      二、招聘崗位及招聘人數(shù)
      1.招聘崗位:城市管理輔助崗;
      2.招聘人數(shù):30名(25名男性、5名女性)。
      三、招聘條件
      1.年齡:男性30周歲以下(1988年5月1日以后出生),女性可放寬至35周歲以下(1983年5月1日以后出生);
      2.身高:男性身高不低于1.68米,女性身高不低于1.6米;
      3.學(xué)歷:高中(含中專)及以上文化程度;
      4.身體健康:無(wú)殘疾、口吃或患傳染性疾病;
      5.未受過刑事處罰或行政拘留以上治安管理處罰;
      6.無(wú)不良征信記錄;
      7.未因違紀(jì)違規(guī)在其他用人單位或部門被開除辭退解聘;
      8.具有良好的品德和職業(yè)道德,能履行聘用崗位職責(zé)與義務(wù),事業(yè)心強(qiáng),能服從統(tǒng)一調(diào)配;
      9.退役士兵或法律知識(shí)、文字功底扎實(shí)者,同等條件下,優(yōu)先聘用。
      四、招聘辦法和程序
      本次招聘工作采取報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試綜合考評(píng)、面試、體檢、考察、政審、公示及聘用、試用、正式聘用等環(huán)節(jié)和程序。
      (一)報(bào)名、資格審查
      1.報(bào)名時(shí)間。2018年5月14日-5月20日(8:30-12:00,14:30:-18:00);地點(diǎn):經(jīng)開區(qū)蟠龍鎮(zhèn)人民政府城管中隊(duì)辦公室(贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)一路南),市內(nèi)乘坐103路(蟠龍鎮(zhèn)人民政府站)可達(dá);聯(lián)系人:笪女士、張先生;聯(lián)系電話:0797-8323018。
      2.報(bào)名辦法及資格審查。請(qǐng)報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好以下材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查,不接受電話報(bào)名(所需材料:近期1寸紅底免冠彩色照片2張;有效身份證、畢業(yè)證、退役證原件和復(fù)印件各1份;轄區(qū)派出所開具無(wú)違法犯罪紀(jì)錄的證明;銀行征信證明;報(bào)名表紙質(zhì)版1份,電子版發(fā)郵箱:2088479510@qq.com)。
      (二)體能測(cè)試綜合考評(píng)
      設(shè)置體能測(cè)試綜合考評(píng),體能測(cè)試綜合考評(píng)具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。體能測(cè)試合格者方能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
      男性體能測(cè)試項(xiàng)目:1000米跑、引體向上、立定跳遠(yuǎn);
      女性體能測(cè)試項(xiàng)目:800米跑、仰臥起坐、立定跳遠(yuǎn)。
      體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道專職人民武裝干部體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。測(cè)評(píng)不合格的考生可以當(dāng)場(chǎng)提出重測(cè)1次。
      (三)面試
      主要測(cè)試應(yīng)試人員的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
      考生應(yīng)持身份證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)考場(chǎng)侯考的,視為放棄面試。
      (四)體檢
      面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)按高分到低分的順序,等額確定入闈體檢人選(與入闈對(duì)象最后一名成績(jī)相同者一并入闈體檢)。入闈的體檢人選在相應(yīng)網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生本人負(fù)擔(dān)。
      (五)考察、政審
      體檢合格人員為考察、政審對(duì)象。考察主要考察思想品行、日常表現(xiàn)、人崗相適等方面的情況。政審主要審查政治品質(zhì)和有無(wú)違法違紀(jì)方面問題。體檢、考察、政審不合格等原因出現(xiàn)空缺,根據(jù)面試成績(jī)排序,由高到底依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察、政審等程序。
      (六)公示及聘用
      對(duì)體檢、考察、政審合格的人員,確定為擬聘用人員,并在贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)相關(guān)網(wǎng)站公示7天。公示后無(wú)異議或反映問題不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù)。
      (七)試用
      試用期一般為2個(gè)月,具本科及以上學(xué)歷人員試用期為1個(gè)月。
      (八)正式聘用
      1.試用期滿,經(jīng)考核合格,簽訂聘用合同;不合格的,不予聘用。
      2.正式聘用人員工資福利待遇按照《贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)黨政辦公室關(guān)于印發(fā)<贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)特殊崗位自聘人員薪酬管理辦法(試行)的通知>》(贛經(jīng)開辦字〔2017〕212號(hào))執(zhí)行,起薪標(biāo)準(zhǔn)5萬(wàn)元/年。
      附件:蟠龍鎮(zhèn)政府報(bào)名表.doc
      責(zé)編:江西公務(wù)員培訓(xùn)