為加強(qiáng)學(xué)校的學(xué)科、專業(yè)和教師隊(duì)伍建設(shè)，改善教師學(xué)緣結(jié)構(gòu)，提高教師學(xué)歷層次，緩解部分學(xué)科、專業(yè)教師緊缺的壓力，提高辦學(xué)實(shí)力和水平，更好地為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和基礎(chǔ)教育培養(yǎng)合格的師資和人才。參照《南昌市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》文件精神，經(jīng)研究決定，我校將于2017年面向社會(huì)公開招聘編制外聘用工作人員。為此，特制訂本實(shí)施方案。

    一、指導(dǎo)思想和原則 

    以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中和六中全會(huì)精神和習(xí)總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持從學(xué)科建設(shè)、師資梯隊(duì)建設(shè)的大局出發(fā)，緊密結(jié)合學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)，著眼于長遠(yuǎn)發(fā)展，統(tǒng)籌規(guī)劃。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持競爭擇優(yōu)的原則，采取考試、考核相結(jié)合的方式，面向社會(huì)公開招聘。

    二、招聘對(duì)象

    招聘對(duì)象為符合條件的2017年6月底及以前畢業(yè)的，且同時(shí)取得崗位所需畢業(yè)（學(xué)位）證書的應(yīng)（歷）屆碩士（全日制）畢業(yè)生。

    符合崗位其它條件，學(xué)歷層次高于崗位要求學(xué)歷的，均可報(bào)名。

    三、招聘崗位及條件

    （一）招聘崗位

    此次共有20個(gè)計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘。

    （二）招聘基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲。

    2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

    3.具有良好的品行；

    4.具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能條件；身體條件；

    5.年齡計(jì)算截止時(shí)間。35周歲以下指1981年4月8日（含）以后出生。

    招聘崗位及具體條件詳見《南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]2017年公開招聘職位表》（附件1）。

    四、招聘程序

    （一）招聘信息發(fā)布

     招聘公告依據(jù)本實(shí)施方案制定，于4月7日在南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]網(wǎng)（http://www.nctc.com.cn）、南昌人才網(wǎng)（http://www.ncrcw.com.cn）網(wǎng)站上發(fā)布。其它后續(xù)公告在南昌師范高等專科學(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]網(wǎng)（http://www.nctc.com.cn）上發(fā)布。

    （二）報(bào)名與資格初審

     1.報(bào)名

    本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審。報(bào)名時(shí)間為2017年 4月 24 日9：00—2017年4月 30 日下午17:00，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間為資格初審?fù)ㄟ^后至5月3日17：00�？忌�可從南昌人才網(wǎng)（http://www.ncrcw.com.cn）進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。每位考生僅限報(bào)一個(gè)職位。繳費(fèi)人數(shù)為崗位最終報(bào)考人數(shù)。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件、證明騙取考試資格的，給予取消本次報(bào)考資格且3年內(nèi)不得報(bào)考應(yīng)聘南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]。

    報(bào)名流程詳見《南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]2017年公開招聘考生報(bào)名須知》（附件2）

    5月3日繳費(fèi)結(jié)束，未達(dá)到開考比例被取消的崗位將于5月8日在南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]網(wǎng)上予以公布。

    2.資格初審

    資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。

    報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件，選擇符合自己條件的崗位，專業(yè)按大類設(shè)置的，按照教育部門《研究生學(xué)科專業(yè)目錄考》確定是否符合專業(yè)條件；專業(yè)按具體專業(yè)設(shè)置的，考生專業(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)一致，相似相近專業(yè)不可。報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位要達(dá)到崗位要求，且該學(xué)歷、學(xué)位所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求相符。

    （三）筆試

    筆試時(shí)間：5月13日。打印準(zhǔn)考證時(shí)間：5月10日起。

    報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例一般不低于5：1方可開考，達(dá)不到這一開考比例要求的，經(jīng)研究同意后，可適當(dāng)放寬到3：1。

    筆試為公共科目考試，筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)�？荚囶}型為主觀題和客觀題，時(shí)限120分鐘。

    筆試由南昌市人才開發(fā)交流服務(wù)中心統(tǒng)一組織實(shí)施，相關(guān)部門參與。

    （四）資格復(fù)審

    報(bào)名人員資格復(fù)審，包括依據(jù)筆試成績依次確定遞補(bǔ)人員及資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及要求分別詳見南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]網(wǎng)上公告。

    筆試結(jié)束后，筆試成績從高到低依次確定面試人員名單，實(shí)到參加筆試人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)低于10：1（含）的，則面試人員按實(shí)到參加筆試人數(shù)的70%確定（四舍五入取整）；高于10：1的，則面試人員按與擬聘用崗位人數(shù)7：1的比例確定。末位入闈人員名次并列的可同時(shí)參加面試。因面試入闈人員資格復(fù)審不合格、自動(dòng)放棄（包括未按時(shí)參加資格復(fù)審人員）等原因產(chǎn)生的缺額，可按筆試成績排名，依次遞補(bǔ)一次。經(jīng)遞補(bǔ)，如果崗位面試入闈人員與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2：1，招聘2人以上的，則核減其崗位招聘計(jì)劃，以保證達(dá)到2：1的入闈面試比例，招聘1人的崗位不取消計(jì)劃。

    （五）面試

    1.面試方式：專業(yè)面試；面試內(nèi)容：說課，按專業(yè)統(tǒng)一題本（每個(gè)測試考生教學(xué)時(shí)間15分鐘，備課時(shí)間30分鐘）。

    2.面試分值：面試占總分60%。其中音樂、美術(shù)專業(yè)的專業(yè)面試占30%，專業(yè)技能考試占30%。由南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]、南昌市人才開發(fā)交流服務(wù)中心共同組織。

    面試后，因考生放棄、體檢或考核不合格等原因產(chǎn)生的缺額按考試總成績由高到低各依次遞補(bǔ)一次。

    （六）成績計(jì)算

    1.總成績計(jì)算＝（公共科目考試成績×40%+專業(yè)面試成績×60%）。

    2.音樂、美術(shù)專業(yè)總成績計(jì)算＝公共科目考試成績×40%+（專業(yè)面試成績30%+專業(yè)技能考試成績30%）。

    面試時(shí)實(shí)到參加面試人員少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)，則考生面試成績須達(dá)到所在面試組參加同題本面試人員的平均分（參加同題本面試人員達(dá)到5人及以上的，計(jì)算平均分時(shí)，應(yīng)分別去掉1個(gè)最高、最低分），方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。同題本面試人員僅為1人的，則面試成績須達(dá)到其他專業(yè)面試的平均分以上。

    筆試或面試缺考，視為放棄應(yīng)聘資格。

    （七）體檢、考核

    體檢人員名單按考試總成績由高到低以各擬聘用崗位人數(shù)1：1的比例確定。擬聘人選體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)），《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

    （八）公示、聘用

    考試、體檢、考核工作結(jié)束后，根據(jù)考試總成績和體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單在南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]校園網(wǎng)上進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示期內(nèi)因未通過等原因造成的空額不再遞補(bǔ)。公示無異議的，按照學(xué)校和人事部門有關(guān)規(guī)定辦理編制外聘用手續(xù)，實(shí)行人事代理，聘用合同的試用期限按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在合同期限內(nèi)，試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。正式聘用的人員享受本單位同類人員同等待遇。所有錄取人員必須服從學(xué)校工作崗位調(diào)配。

    五、考試收費(fèi)

    根據(jù)省發(fā)改委有關(guān)事業(yè)單位公開招聘收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，筆試費(fèi)用每人每科50元，面試費(fèi)用每人30元。

    六、有關(guān)事項(xiàng)

    （一）學(xué)校公開招聘工作涉及面廣，政策性強(qiáng)，各部門要充分認(rèn)識(shí)公開招聘工作的重要性，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，提高工作效率，確保公開招聘工作順利進(jìn)行。

    （二）公開招聘設(shè)立咨詢電話：0791----87545125

    （三）公開招聘接受社會(huì)各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：87545130。

    以上電話請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打（上午9：00-12:00，下午14:00-16:40，節(jié)假日除外）

    （四）本方案由南昌師范高等�？茖W(xué)校[豫章師范學(xué)院(籌)]組織人事處負(fù)責(zé)解釋。

【附 件】：

   1. 附件1.2017年公開招聘職位表

   2. 附件2.公開招聘考生報(bào)名須知