根據(jù)《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法（試行）》等規(guī)定，經(jīng)研究，決定組織實(shí)施2016年上半年市直行政單位公開(kāi)遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選單位和職位

具體職位詳見(jiàn)《九江市2016年上半年市直行政單位公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》（附件1）�？赏ㄟ^(guò)九江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.jjrs.gov.cn）、九江人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://0792.jxpta.com/）查詢。

二、遴選范圍和條件

（一）公開(kāi)遴選對(duì)象范圍：

全市縣（市、區(qū)）直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)中主任科員及以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，下同）：

1、縣（市、區(qū)）直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

2、縣（市、區(qū)）直單位中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員（符合贛組發(fā)〔2008〕6號(hào)文件規(guī)定可交流進(jìn)機(jī)關(guān)的，可報(bào)考實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理單位的職位；不符合上述規(guī)定的，只能報(bào)考參照公務(wù)員法管理單位的職位）。

3、編制、人事關(guān)系不在我市的人員，不列入公開(kāi)遴選的對(duì)象范圍。

（二）報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品德端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

2、具有2年以上基層工作經(jīng)歷［指在縣（市區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)，村（社區(qū)）黨組織或村（居）委會(huì)，各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過(guò)］和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷（含試用期）；法律、法規(guī)或公務(wù)員招錄政策有服務(wù)年限規(guī)定的，需滿最低服務(wù)年限。時(shí)間截止2016年6月30日。

3、公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次。

4、身體健康。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

6、符合遴選單位有關(guān)職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷以及其他資格條件（見(jiàn)附件1），其中專業(yè)要求對(duì)照江西省2016年考錄公務(wù)員專業(yè)分類目錄（見(jiàn)附件2）。

除另外明確之外，此次遴選所有資格條件計(jì)算時(shí)間截止2016年6月30日。其中年齡條件的計(jì)算方法為： 35周歲以下是指1981年6月30日（含）以后出生，40周歲以下是指1976年6月30日（含）以后出生。

（三）具有下列情形之一的，不得報(bào)考

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

2、受處分期間或者未滿影響期限的；

3、按照法律、法規(guī)或公務(wù)員招錄政策規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

4、尚在新錄用公務(wù)員試用期或任職試用期的；

5、下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任至本級(jí)機(jī)關(guān)未滿2年的；

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名及資格初審

1、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員登錄九江人事考試網(wǎng)（http://0792.jxpta.com/）進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》，上傳本人近期免冠正面電子照片（jpg格式，大小為40K以內(nèi)），提交網(wǎng)上審查。報(bào)考人員實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名，填寫(xiě)的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。

2、報(bào)名時(shí)間：2016年6月6日9:00—8日17:00

3、資格初審：報(bào)名提交后由用人單位進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，并于24小時(shí)內(nèi)回復(fù)考生。初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，每人40元。繳費(fèi)截止日期：2016年6月9日17:00。

4、打印準(zhǔn)考證：報(bào)考人員網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，于2016年6月16日—18日自行從網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。

四、筆試

筆試由市人力資源和社會(huì)保障局組織，采取閉卷方式。筆試科目為《公文寫(xiě)作》。筆試開(kāi)考比例不低于1:5，未達(dá)到開(kāi)考比例的，將調(diào)減或取消該職位。

筆試時(shí)間：2016年6月19日上午9:00-11:00。

筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

五、資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按每個(gè)職位計(jì)劃數(shù)1：3的比例，確定參加面試人員（如遇末位同分者，一并入闈面試）。面試入闈人員于2016年6月23日（星期四）持以下相關(guān)證明及證件到九江市八里湖新區(qū)八里湖大道166號(hào)，九江市市民服務(wù)中心主樓2號(hào)樓D213-215室進(jìn)行資格復(fù)審，合格人員繳納面試費(fèi)30元，并發(fā)放面試準(zhǔn)考證。

（1）本人身份證及復(fù)印件（1份）；

（2）畢業(yè)證原件及復(fù)印件（1份）；

（3）所在單位推薦介紹信（副科級(jí)以上干部須經(jīng)當(dāng)?shù)亟M織部門(mén)同意）、2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員（或參照公務(wù)員法管理人員）工作經(jīng)歷證明；

（4）公務(wù)員（或參照公務(wù)員法管理人員）登記表復(fù)印件（1份，需加蓋本單位公章，注明“與原件一致”）；

（5）2013、2014、2015年年度考核登記表復(fù)印件（各1份，需加蓋本單位公章，注明“與原件一致”）；

（6）網(wǎng)上打印的《報(bào)名登記表》（一式兩份）；

（7）職位要求的其他相關(guān)證件和證明材料。

資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件人員參加面試。達(dá)不到規(guī)定面試人數(shù)的職位，最低可按2：1的比例面試，低于2：1時(shí)，相應(yīng)調(diào)減或取消遴選計(jì)劃。

資格審查貫穿遴選全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告職位所要求的考選資格條件不符的，即取消其遴選資格。

六、面試

面試時(shí)間及地點(diǎn)：見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

面試方式：面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測(cè)試面試人員的綜合素質(zhì)，每人的面試時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi)。

總成績(jī)計(jì)算方法：

考試總成績(jī)中計(jì)算公式為：考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)＋面試成績(jī)（公式中的單科成績(jī)均為百分制）

七、體檢

根據(jù)遴選計(jì)劃數(shù)1：1比例，按考試總成績(jī)從高分到低分等額確定擬入圍體檢人員，考試總成績(jī)相同者取面試成績(jī)高者入圍，因遴選人員放棄等原因產(chǎn)生的遴選空額按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。入闈體檢人員名單在九江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站等媒體予以公告。

體檢工作由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織。一般職位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，市強(qiáng)制隔離戒毒所職位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格及其它原因出現(xiàn)的缺額，按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

八、考察

體檢合格的考生入闈考察人員名單。市人力資源和社會(huì)保障局和遴選單位派出兩名以上人員組成考察組�？疾旖M一般由干部（人事）部門(mén)的人員和熟悉公開(kāi)遴選職位相關(guān)業(yè)務(wù)的人員組成，對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度�？疾觳缓细竦�，取消遴選資格，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示和辦理相關(guān)手續(xù)

1、確定人選和公示�？疾旌细竦臄M遴選人選在九江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站等媒體進(jìn)行公示，公示期為7天。

2、辦理手續(xù)。公示期滿，遴選單位將沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員名單報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局，并按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

政策咨詢電話：九江市公務(wù)員局  0792-8211580

附件：

1、九江市市直行政單位2016年公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表

2、專業(yè)分類目錄

2016年5月23日