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    2. 2014年南京事業(yè)單位招聘281人報名時間

      事業(yè)單位考試最新消息
      經(jīng)南京市人力資源和社會保障局核準(zhǔn),南京市、區(qū)部分事業(yè)單位面向社會公開招聘281名(251名編內(nèi),30名編外)工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

        一、報名條件

        (一)資格條件

        1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

        2、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

        3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

        4、年齡在18周歲以上,35周歲以下(1978年12月1日至1996年11月30日期間出生),對年齡有特殊要求的,以崗位表中注明的為準(zhǔn)。有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷計算的截止日期為2014年11月30日;

        5、符合《2014下半年江蘇南京市部分事業(yè)單位招聘人員崗位表》中崗位要求的資格條件。

        (二)不得報考情形:

        1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

        2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

        3、應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避;

        4、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

        (三)有關(guān)要求

        1、應(yīng)屆畢業(yè)生是指2014年畢業(yè)且尚未就業(yè)的畢業(yè)生和2015年畢業(yè)生,2015年畢業(yè)生須于2015年8月31日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書);

        2、社會人員是指有工作經(jīng)歷的非應(yīng)屆畢業(yè)生,非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式人員取得國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)后,按社會人員報考;

        3、崗位要求有大學(xué)英語四級或六級的,需提供相應(yīng)的合格證書,只有四級或六級考試成績通知單的,相應(yīng)的成績不低于425分;

        4、招聘條件中專業(yè)參考2014年《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》。#p#副標(biāo)題#e#

        二、招聘程序

        招聘單位的招聘崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息,在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.njhrss.gov.cn)、南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)、各招聘單位及其主管部門等網(wǎng)站發(fā)布。

        (一)報名程序及要求

        1、網(wǎng)上報名

        本次招聘考試實行網(wǎng)上報名。報名網(wǎng)址:南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。

        報名、照片上傳時間:2014年12月3日9:00至12月8日16:00。

        2、資格初審

        招聘單位對網(wǎng)上報名的考生,進(jìn)行報考資格初審。

        資格初審時間:2014年12月3日9:00至12月9日16:00。

        3、信息查詢

        考生網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。在報名時間結(jié)束前,資格初審未通過者,可改報符合資格條件的其他崗位。

        4、繳費確認(rèn)

        通過資格初審的考生,在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)繳費(100元/人)(蘇價費函[2007]146號)。未按期進(jìn)行報名確認(rèn)并繳費者視為自動放棄。

        繳費確認(rèn)時間: 2014年12月3日9:00至12月10日16:00

        5、開考比例

        各崗位筆試開考比例詳見崗位信息表“開考比例”欄,報名人數(shù)未達(dá)開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計劃。

        報名結(jié)束后,報考被取消崗位且已成功繳費的考生,可于2014年12月11日9∶00-16∶00,登錄南京人事考試網(wǎng)補報符合條件的其他崗位,補報不成功考生的報名費將通過網(wǎng)上銀行退還。

        6、準(zhǔn)考證打印

        通過資格初審且網(wǎng)上繳費成功者于2014年12月24日至12月26日登陸南京人事考試網(wǎng),點擊“準(zhǔn)考證打印”下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題,請直接與南京市人事考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話:025-83151200。

        7、有關(guān)要求

        (1)考生要仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”,須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填報個人信息,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確,報名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,一律取消考試或聘用資格。

        (2)照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,大小在20KB以下)。

        (3)只能選擇一個招聘單位中的一個崗位進(jìn)行報名,需使用有效居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

      (二)招聘考試方式和實施辦法

        本次招聘考試采取筆試和面試(專業(yè)測試、技能操作等)相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試、面試均為百分制,總成績計算方法詳見崗位信息表。

        1、筆試

        筆試委托市人事考試中心統(tǒng)一組織,不指定考試教材.

        (1)筆試科目

        管理崗位的筆試類別為管理類,筆試科目為《綜合知識與能力素質(zhì)》;

        專業(yè)技術(shù)崗位的筆試類別分為法律類、英語類、計算機類、經(jīng)濟(jì)類(財會、審計)、經(jīng)濟(jì)類(統(tǒng)計及其他)和其他類,其中法律類、英語類、計算機類、經(jīng)濟(jì)類(財會、審計)、經(jīng)濟(jì)類(統(tǒng)計及其他)的筆試科目為《綜合知識與專業(yè)素質(zhì)》,其他類的筆試科目為《綜合知識與能力素質(zhì)》;

        工勤技能崗位筆試類別為工勤類,筆試科目為《綜合知識》。

        各崗位的筆試類別詳見崗位信息表。

        考試范圍參照《江蘇省2014年下半年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目考試大綱》,考試不指定輔導(dǎo)用書。

        (2)筆試時間和地點

        筆試時間:2014年12月27日

        《綜合知識與能力素質(zhì)》:9∶00——11∶30;

        《綜合知識與專業(yè)素質(zhì)》:9∶00——11∶30;

        《綜合知識》:9∶00——10∶30。

        筆試地點詳見準(zhǔn)考證。未按準(zhǔn)考證指定考試地點參加考試的,視為自動放棄。

        (3)筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布,考生可憑本人有效居民身份證查詢筆試成績。

        2、面試(專業(yè)測試、技能操作等)

        筆試閱卷結(jié)束后,由市有關(guān)部門研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線,面試人選在筆試合格者中,從高分到低分,以實際崗位招聘數(shù)按相應(yīng)比例(同開考比例)確定。

        (1)資格復(fù)審

        面試前,對取得面試資格的考生,進(jìn)行報考資格復(fù)審。

        資格復(fù)審時,考生須根據(jù)單位要求持筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)崗位所需的證書、工作經(jīng)歷的證明(單位證明、勞動合同、社保繳納證明等),及近期2寸免冠照片1張;2014年畢業(yè)且尚未就業(yè)的畢業(yè)生和2015年畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇推薦表,留學(xué)歸國人員須出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。

        復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。

        通過資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單將在各招聘單位或主管部門網(wǎng)站公布。

        (2)面試由招聘單位(主管部門)按照批準(zhǔn)后的方案組織實施,面試成績當(dāng)場通知考生。面試沒有形成競爭的崗位,合格分?jǐn)?shù)線為各項成績的60%;已經(jīng)形成競爭的崗位,除崗位表中特殊說明外,合格分?jǐn)?shù)線為各項成績的50%。

        (三)體檢、考察

        考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

        對體檢合格人員由招聘單位(主管部門)組織考察。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,招聘單位(主管部門)可在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補, 聘用審批后不再遞補。

        (四)公示與聘用

        單位根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、各招聘單位(主管部門)的網(wǎng)站上公示7個工作日。

        對公示無異議人員,經(jīng)公開招聘綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用人員實行6個月試用期,初次就業(yè)的應(yīng)屆大中專畢業(yè)生試用期延長至12個月,試用期滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。#p#副標(biāo)題#e#

        三、咨詢、監(jiān)督電話

        招聘單位政策咨詢:詳見崗位信息表

        市人社局招聘咨詢、監(jiān)督:025-68788135

        招聘考務(wù)咨詢:025-83151200

        四、招聘工作監(jiān)督

        監(jiān)督電話:025-68788257

        點擊下載>>>

        2014下半年江蘇南京市部分事業(yè)單位招聘人員崗位表

      2014年11月27日

      責(zé)編:admin