江西省2013年度統(tǒng)一考試錄用人民警察公告

　　根據(jù)《公務員法》、《人民警察法》和公務員錄用的有關規(guī)定，省人力資源和社會保障廳、省公務員局決定組織實施江西省2013年度統(tǒng)一考試錄用人民警察工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、報考條件

　　報考者須具備以下條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍、擁護中華人民共和國憲法、具有良好的品行、具有正常履行職責的身體條件、具有符合職位要求的工作能力。

　　2、年齡18周歲以上、35周歲以下（具體各職位年齡條件見職位表）。

　　年齡計算方法為：18周歲以上是指1994年11月1日以前出生；25周歲以下是指1986年11月1日以后出生；30周歲以下是指1981年11月1日以后出生；35周歲以下是指1976年11月1日以后出生。此年齡計算方法適用于本次考試的報名、考試、體能測評、體檢、考察、公示、錄用等所有環(huán)節(jié)。

　　3、具備擬報考職位所要求的學歷。

　　報考者須具備職位所要求專業(yè)的對應學歷（有學位要求的，還須具備職位所要求專業(yè)的對應學位）。國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2013年應屆畢業(yè)生，如能在2013年9月底之前取得學歷（學位）證書的，可按畢業(yè)時的學歷（學位）報考；非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育、夜大、電大等）畢業(yè)生，在2012年11月1日之前取得學歷（學位）證書的，可以報考。

　　報考者所學專業(yè)必須與職位要求相符。專業(yè)分類按照《江西省2012年度考試錄用公務員專業(yè)分類目錄》（贛人社字〔2011〕515號文件附件1）執(zhí)行。相近專業(yè)或者目錄中沒有的專業(yè)，符合職位需求及專業(yè)分類原則的，經(jīng)招錄機關及設區(qū)市以上公務員主管部門同意后，方可報考。

　　4、本科及以下學歷的報考人員須具有江西戶籍或系江西生源。

　　江西戶籍是指2012年11月1日前至錄用時一直為江西戶籍，江西生源是指在江西參加高考的考生或者江西省內普通高校2013年應屆畢業(yè)生。

　　5、具備擬報考職位所需其他資格條件。

　　招考職位要求有工作經(jīng)歷的，報考者必須具備相應的工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷的計算截止時間為2013年9月30日。

　　招考職位要求“限本省統(tǒng)一招募且服務期滿的三支一扶人員、大學生村官、西部志愿者或農(nóng)村特崗教師報考”的，是指由我省省級相關部門組織實施的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職（即大學生“村官”）、大學生志愿服務西部計劃（全國項目）和農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃這四個項目的服務期滿、考核合格人員。服務期滿的截止時間是2013年9月30日。

　　各項資格條件的計算截止時間，除以上明確或另有規(guī)定的以外，均為網(wǎng)上報名的第一天即2012年11月1日。

　　下列人員不得報考：

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；公務員和參照公務員法管理機關（單位）工作人員被辭退未滿五年的；試用期內的公務員和參照公務員法管理機關（單位）工作人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非應屆畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員。

　　此外，報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招錄職位。

　　二、招考程序

　　（一）發(fā)布招考公告

　　本次招考公告、職位表、考試大綱及有關信息，可在以下網(wǎng)站查詢：江西省人民政府網(wǎng)站公務員熱線專欄（www.jiangxi.gov.cn/ztbd/gwy）、江西省人力資源和社會保障廳（www.jxhrss.gov.cn）、江西人事考試網(wǎng)（www.jxpta.com）、江西人才人事網(wǎng)（www.jxrcw.com）

　　（二）網(wǎng)上報名

　　網(wǎng)上報名時間為2012年11月1日9：00至11月7日17：00（繳費時間延長到11月8日17：00）。報名網(wǎng)站為江西人事考試網(wǎng)。一個人只能報考一個職位�？忌�可自行選擇參加筆試的考區(qū)。各職位報名成功人數(shù)在報名網(wǎng)站予以公布（公布人數(shù)時間截止到11月6日17：00）。報名成功的人員，要在2012年12月3日至7日登錄報名網(wǎng)站打印準考證。

　　本次考試實行誠信報考制度，網(wǎng)上報名時不進行資格審查，面試前再對入闈面試人員進行資格審查。報考人員應仔細閱讀職位資格條件，選報自己符合條件的職位。報考時要填寫誠信報考承諾書，如因不符合條件被取消面試資格，后果由報考人員自己承擔。

　　報考特警人員在網(wǎng)上報名后暫不進行網(wǎng)上繳費，請于2012年11月11日攜帶身份證、報名表（在報名系統(tǒng)中打印）、2張1寸免冠彩色照片及體能測評費用到招考單位所在地設區(qū)市公安局領取體能測評準考證，按規(guī)定時間（11月12日至13日）參加體能測評。體能測評合格人員于11月16日上網(wǎng)繳費完成報名。

　　農(nóng)村特困人員和城市低保人員，可免收考試報名費、考試考務費、面試費和其他測試費，體檢費由招錄機關負擔。擬享受減免費用的人員應提供以下材料：享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），經(jīng)省人事考試中心審核確認后，辦理減免考務費用的手續(xù)。這部分人員，不進行網(wǎng)上繳費。

　　（三）筆試

　　筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》�！缎姓�職業(yè)能力測驗》主要測查報考者從事公務員職業(yè)必須具備的潛能。內容主要包括言語理解與表達、常識判斷、數(shù)量關系、判斷推理和資料分析等。全部為客觀性試題，考試時限為120分鐘�！渡暾摗分饕�通過應試者對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查其解決實際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題能力和文字表達能力。全部為主觀性試題，考試時限為150分鐘�？荚嚧缶V在報名網(wǎng)站下載。

　　筆試專業(yè)科目為《人民警察專業(yè)基礎知識》。主要測查應考者掌握從事人民警察工作必須具備的專業(yè)基礎知識、基本法律以及運用上述知識解決實際問題的能力。全部為客觀性試題，考試時限為90分鐘�？荚嚧缶V在報名網(wǎng)站下載。

　　本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　筆試考務工作委托省人事考試中心負責。筆試時間為2012年12月8日、9日。具體為：

　　12月8日下午15：00—16：30 《人民警察專業(yè)基礎知識》

　　12月9日上午09：00—11：00 《行政職業(yè)能力測驗》

　　12月9日下午14：00—16：30 《申論》

　　筆試結束后，根據(jù)筆試情況，分類劃定筆試合格分數(shù)線。只有筆試成績達到合格分數(shù)線者，方可按成績排序進入面試。

　　（四）面試

　　1、確定入闈面試人員

　　各職位的開考比例為4：1。面試比例根據(jù)計劃錄用數(shù)確定：計劃錄用數(shù)為4人及以下時，面試比例為3：1；計劃錄用數(shù)為5人時，面試人數(shù)按12人確定；計劃錄用數(shù)為6人及以上時，面試比例為2：1。

　　在筆試合格人員中按照從高分到低分的順序，根據(jù)職位開考計劃數(shù)對應的面試比例確定第一批入闈面試人員。如遇末位同分情況，一并入闈面試。對面試人數(shù)不足的職位，在網(wǎng)上進行公開調劑。

　　按此辦法，報考人數(shù)不足4人的職位，第一批無人可以入闈，全部面試人員需通過調劑產(chǎn)生；報考人數(shù)達到4人但未達到本職位規(guī)定報考比例的職位，或報考人數(shù)已達到規(guī)定的報考比例但筆試合格人數(shù)達不到面試比例的職位，第一批入闈只產(chǎn)生一部分面試人員，不足人數(shù)通過調劑產(chǎn)生；報考人數(shù)達到規(guī)定的報考比例且筆試合格人數(shù)達到規(guī)定的面試比例的職位，全部面試人員都在第一批產(chǎn)生，無須進行調劑。

　　2、網(wǎng)上公開調劑

　　凡筆試達到合格線，但尚未入闈面試的人員，如符合調劑職位的資格條件，均可在網(wǎng)上自愿重新報名參加調劑。調劑報名結束后從高分到低分確定第二批入闈面試人員。調劑后仍達不到規(guī)定面試人數(shù)的職位，最低可按2：1的比例面試，低于2：1時，相應調減錄用計劃。

　　入闈面試人員名單由省公務員主管部門在網(wǎng)上公布。公布內容為：面試人員姓名、準考證號、報考職位、該職位參加面試人員最低分數(shù)（調劑職位還需公布調劑入闈人員最低分數(shù)）。

　　3、資格審查

　　入闈面試人員要在規(guī)定的時間內參加資格審查。資格審查的時間地點將在網(wǎng)上公布。資格審查時須提供畢業(yè)證、報名表、準考證、身份證和職位要求的有關證件。資格審查中，對不符合報考條件和職位資格條件的，取消面試資格。對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，按規(guī)定在本職位按高分到低分的順序進行遞補。如出現(xiàn)無人可遞補的情況，最低可按2：1的比例面試，低于2：1時，相應調減錄用計劃。

　　資格審查貫穿于考錄工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與公告職位所要求的資格條件不符的，取消錄用資格。

　　4、面試

　　面試的組織實施按照《江西省國家公務員（機關工作人員）錄用面試實施細則》（贛人發(fā)〔2003〕53號）及《江西省公務員考試錄用工作操作手冊（試行）》（贛人社發(fā)〔2010〕6號）執(zhí)行。面試時間和有關事宜另行公告。

　　面試時出現(xiàn)考生缺考、違紀等情況，造成實際面試比例降低時，職位招考計劃不再調減。當職位面試人數(shù)小于或等于招考計劃數(shù)時，該職位總成績排名末位的考生面試成績須達到70分，方能進入體檢考察程序。

　　（五）體能測評

　　報考特警職位的考生在報名結束后、筆試前進行體能測評，體能測評合格的考生，方能進入筆試。測評項目和標準按省公安廳、省人事廳《關于印發(fā)考錄特警人員體能測評項目及標準的通知》（贛公字〔2005〕98號）執(zhí)行。

　　報考其他警察職位并入闈面試的考生在面試后須參加體能測評，體能測評合格的考生，方能按總成績排序進入體檢。測評項目和標準按人力資源和社會保障部、公安部、國家公務員局《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）執(zhí)行。

　　（六）體檢和考察

　　考試總成績計算方法為：考試總成績＝行政職業(yè)能力測驗成績＋申論成績＋人民警察專業(yè)基礎成績＋面試成績。（公式中的單項成績均為百分制）

　　在體能測評合格人員中，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照計劃錄用數(shù)等額確定體檢和考察對象。如考試總成績出現(xiàn)同分的，則根據(jù)面試成績從高分到低分確定體檢和考察對象。

　　入闈體檢名單由設區(qū)市以上公務員主管部門在網(wǎng)上予以公布。公布內容為：考生姓名、準考證號、報考職位、筆試成績、面試成績、總成績、體能測評情況。

　　體檢標準按照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。其中視力按照職位表中注明的要求執(zhí)行。

　　體檢合格人員進入考察，考察由各招錄機關按照《江西省國家公務員錄用考核實施細則》（贛人發(fā)〔1997〕43號）組織實施。

　　面試及體能測評后，如因考生放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)職位空缺，不再遞補。

　　（七）公示和錄用

　　體檢、考察結束后，由設區(qū)市以上公務員主管部門按照規(guī)定的程序，從考試總成績、體檢、考察結果都符合錄用條件的人員中，確定擬錄用人員名單，向社會公示。公示時間為七天。公示內容包括招錄機關名稱、職位名稱或代碼、擬錄用人員姓名、筆試成績、面試成績、考試總成績、性別、準考證號、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝�、監(jiān)督電話等。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用審批手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題的，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。

　　依據(jù)《新錄用公務員任職定級規(guī)定》第六條，新錄用公務員最低服務年限5年（含試用期）。考生在錄用后須與用人單位簽定最低服務年限協(xié)議，在服務滿最低年限后方可調離。

　　三、聯(lián)系電話

　　1、政策咨詢：0791-86386265、12333；

　　2、考務咨詢：0791-88312201、88312202、12333；

　　3、監(jiān)督舉報：省人力資源社會保障廳監(jiān)察室0791-86386232；

　　4、職位咨詢：具體職位的資格條件等問題，可直接撥打職位表中對應的聯(lián)系電話咨詢。

　　本公告未盡事宜，按照公務員法、《公務員錄用規(guī)定（試行）》、《江西省公務員考試錄用工作操作手冊（試行）》（贛人社發(fā)〔2010〕6號）等有關規(guī)定執(zhí)行。

　　附件：

　　1、江西省2013年度統(tǒng)一考試錄用人民警察日程安排表

　　2、江西省2013年度統(tǒng)一考試錄用人民警察職位表

　　3、公共科目考試大綱

　　4、專業(yè)科目考試大綱

　　江西省人力資源和社會保障廳

　　江西省公務員局

　　2012年10月26日